KONE 2016 | YRITYSVASTUURAPORTTI
RAPORTOINNIN LAAJUUS
4 8
RAPORTOINNIN LAAJUUS
KONE noudattaa raportoinnissaan
GRI-standardin (Global Reporting Initiative)
ohjeita, jotta tietojen vertailu muihin
yrityksiin on mahdollista ja jotta rapor-
tointiprosessimme olisi mahdollisimman
tehokas. KONE on julkaissut Yritysvastuu-
raportin vuosittain vuodesta 2008 lähtien.
Edellinen raportti julkaistiin kesäkuussa
2016.
Raportti noudattaa GRI G4-ohjeistusta,
sisältäen liiketoiminnan taloudellisen,
sosiaalisen ja ympäristövastuun. GRI-oh-
jeistuksen ja raportin välistä vastaavuutta
kuvaava taulukko on sivuilla 50–51. Itsear-
viomme mukaan raportointimme vastaa
Core-tasoa.
Katsauskautena on käytetty kalenteri-
vuotta, joka on myös KONEen tilikausi
(1.1.–31.12.2016). Raportin sisällön
kehitystyössä ja mittareiden valinnassa
perusteena on ollut se, miten olennaisia
ne ovat KONEen toiminnassa. Teimme
olennaisuusanalyysin vuonna 2016, ja
päivitimme yritysvastuun painopistealueet
sen tulosten mukaisesti (lue lisää s. 12–13).
KONEen lähestymistapaa yritysvastuuseen
kuvataan myös sivuilla 4–5, toimitus-
johtajan ja hallituksen puheenjohtajan
haastattelussa, sekä strategiaosiossa s. 8–9.
Raporttiin on otettu mukaan kaikki
alueellisesti ja paikallisesti merkittävät
organisaatiot sekä kaikki tuotantoyksiköt.
Taloudellinen tieto ja suuri osa henkilöstöä
koskevista tiedoista on kerätty KONEen toi-
minnanohjausjärjestelmistä ja taloudellisen
raportoinnin järjestelmistä. Kaikki raportissa
esitetyt taloudelliset luvut perustuvat
KONEen tilintarkastettuihin tilinpäätöksiin
vuosilta 2015 ja 2016.
Henkilöstöä koskeva tieto on henkilös-
töosastomme keräämää ja kattaa KONE
Oyj:n ja sen tytäryhtiöiden henkilöstön,
lukuun ottamatta johdon sukupuoli- ja
ikäjakaumaa.
Ympäristötiedot kerättiin KONEen 13
tuotantoyksiköstä sekä 30 suurimmasta
myynti-, asennus- ja huoltoyksiköstä Aasian
ja Tyynenmeren alueella, EMEA:ssa ja
Pohjois-Amerikassa. Kerätty ympäristötieto
kattaa 91 % (2015: 86) kaikista KONEen
työntekijöistä ja 100 % tuotantolaitoksissa
työskentelevistä konelaisista. Toimipisteisiin
liittyvä, raportointiyksiköistä kerätty tieto
on yleistetty koskemaan koko KONEtta.
Tavoitteenamme on laajentaa ympäris-
töraportointi kattamaan koko KONEen
organisaatio.
Lentomatkustamista koskevat tiedot
kerättiin 29 maasta ja tiedot yleistettiin
koskemaan koko KONEen organisaatiota.
Huoltoajoneuvojen polttoaineen kulutusta
koskevat tiedot on kerätty 22 maasta,
kattaen 94 % koko ajoneuvokannasta.
Tuotteiden ja varaosien logistiikkaan
liittyvät tiedot kerättiin keskitetysti konser-
nissa, käyttäen KONEen itse kehittämää
logistiikan päästöjen laskentajärjestelmää.
Logistiikkatiedot kattavat tuotteiden
kuljetuksen KONEen tuotantolaitoksista
asiakkaille, ja niiden osien kuljetuksen,
jotka toimitetaan suoraan toimittajiltamme
jakelukeskuksiimme ja sieltä edelleen
KONEen painopistealue
GRI G4 näkökohta (G4-19)
Laskentaraja
PANOSTAMME INNOVOINTIIN
JA RESURSSITEHOKKUUTEEN
• Asiakkaiden tarpeiden syvällinen ymmärtäminen
• Vastuulliset innovaatiot ja liiketoimintamallit
• Resurssitehokkuus ja elinkaariajattelu
• Vähähiiliset toiminnot
• Energia
• Vesi
• Päästöt
• Jätevedet ja jätteet
• Määräystenmukaisuus
• Kuljetukset
Organisaation sisällä
(G4-20)
Organisaation ulkopuolella
(G4-21)
• KONEen operaatiot
(tuotantolaitokset ja
30 maayhtiötä)
• Epäsuora (Scope 3)
energiankulutus ja GHG-
päästöjen lähteet
KEHITÄMME VASTUULLISIA TUOTTEITA
JA PALVELUITA
• Asiakastyytyväisyys
• Tuotteiden ja palveluiden laatu
• Loppukäyttäjäturvallisuus
• Esteettömyys
• Ratkaisujen energiatehokkuus
• Materiaalit
• Energia
• Tuote- ja palvelutiedot
• Asiakkaiden terveys ja turvallisuus
• Tuote- ja palvelutiedot
• Määräystenmukaisuus
• KONEen operaatiot
• Asiakkaat
HALUAMME OLLA PARAS TYÖNANTAJA
JA HOUKUTELLA UUSIA OSAAJIA
• Oikeudenmukaiset työsuhdekäytännöt
• Osaamisen kehittäminen
• Motivoitunut ja sitoutunut henkilöstö
• Monimuotoisuus ja yhdenvertaisuus
• Työturvallisuus ja -hyvinvointi
• Työllistäminen
• Työterveys ja -turvallisuus
• Koulutus
• Monimuotoisuus ja tasavertaiset
mahdollisuudet
• KONEen operaatiot
• Alihankkijat
TUEMME KUMPPANEIDEN
JA YHTEISÖJEN MENESTYSTÄ
• Hyvinvoinnin luominen verojen ja työpaikkojen
kautta
• Pitkän aikavälin tuotto
• Paikallisyhteisöjen tukeminen
• Eettiset liiketoimintatavat
• Pitkäjänteiset yhteistyösuhteet toimittajiin
• Taloudelliset tulokset
• Markkina-asema
• Lahjonta ja korruption vastaisuus
• Kilpailun rajoitukset
• Määräystenmukaisuus
• Ostokäytännöt
• Toimittajien ympäristöarvioinnit
• Toimittajien työolojen arviointi
• KONEen operaatiot
• Yhteisö
• Toimittajat/strategiset
toimittajat
KONEEN PAINOPISTEALUEET JA GRI G4 -NÄKÖKOHDAT